Orange HRMS 1.0

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A Orange Payroll Software capturou nele todos os Processos de Folha de Pagamento para pequenas/ médias/ empresas de grande porte. Podemos ajudá-lo a automatizar seu sistema de folha de pagamento desenvolvendo software de folha de pagamento que se adequa às suas necessidades específicas.

Lista de recursos:

 1. O empregado seria capaz de socar em tempo e fora de hora com sua localização atual.  2. O empregado seria capaz de visualizar seu Atendimento.  3. O administrador seria capaz de visualizar punch in-out tempo, data e localização.  4. Manter a licença, ao longo do tempo e salário gerado. O Pacote Folha de Pagamento é um dos nossos produtos mais bem sucedidos e populares, usado por muitos Bancos Multinacionais, FIIs, Provedores de BPO, Casas de Negócios Indianos/Multinacionais, Agências de Publicidade, Agências de Compensação & Dot Com / Marketing / Finanças/ Empresas de Manufatura com mais de 2000 clientes em todo o mundo e desenvolver o pacote de folha de pagamento para mais de 32 países em todo o mundo. Viemos com a solução ideal para o Processo Manual de Folha de Pagamento com software, que conta e gerencia seu negócio nas pontas dos dedos.

O software payroll& HRMS permite que a organização gere boletos salariais e registro salarial, com base no atendimento dos funcionários que cuidam de folhas, regularização de atendimento, horas extras, compensação, empréstimos, adiantamento, bônus, cobrança e outras deduções padrão como PF, E.S.IC, Imposto De Renda Profissional, Imposto de Renda etc. Basta atribuir ao empregado uma estrutura salarial e você está pronto para gerar e gerenciar processos de folha de pagamento com relação a esse funcionário. Além disso, a Orange fornece ao usuário final a flexibilidade para criar suas próprias estruturas salariais e fórmula salarial em seu negócio.você pode gerar o EPF automaticamente e outros relatórios govt relacionar o software. O software pode ser configurado pelo lado do usuário para dar acesso restrito ao operador de recepção e acesso completo à pessoa principal autorizada pelo RH. Apresentação

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história da versão

  • Versão 1.0 postado em 2016-02-04

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